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　　濟(jì)南保安公司：擔(dān)任保安隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)該符合什么樣的標(biāo)準(zhǔn)呢？下面，我們一起了解一下吧!

　　1、使用獎(jiǎng)懲手段時(shí)要公正

　　保安隊(duì)長(zhǎng)可以用獎(jiǎng)罰的辦法去激勵(lì)保安隊(duì)員工作，做到公正公平，不偏見(jiàn)某一方，時(shí)刻要有著一碗水端平的心理。隊(duì)員違規(guī)了應(yīng)該要受懲罰的保安隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)該要按照規(guī)定做，當(dāng)然表現(xiàn)好的隊(duì)員也是應(yīng)該受到適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)的，這樣才能讓員有動(dòng)力為客戶效力。

　　2、謹(jǐn)慎處理事情

　　保安員在和別人相處的過(guò)程中難免會(huì)遇到方對(duì)其不滿的人，若有人跟保安員投訴說(shuō)哪位員工怎么樣的時(shí)候，保安隊(duì)長(zhǎng)這個(gè)時(shí)候應(yīng)先聽(tīng)保安員解釋清楚后再作答復(fù)或處理否則會(huì)給本隊(duì)乃至保安公司的整體形象造成不良影響。

　　3、日常工作中要?jiǎng)谝萁Y(jié)合

　　保安隊(duì)長(zhǎng)作為保安員的領(lǐng)導(dǎo)者，要多為保安員考慮。在安排值班的時(shí)候要考慮到隊(duì)員的休息時(shí)間，讓隊(duì)員休息好以飽滿的精神上崗，更好的為客戶服務(wù)。有很多隊(duì)員都是會(huì)任勞任怨的去完成隊(duì)長(zhǎng)分配的工作，但是作為一名合格的保安隊(duì)長(zhǎng)，要愛(ài)護(hù)隊(duì)員角度出發(fā)考慮問(wèn)題。

　　4、關(guān)心隊(duì)員

　　在遇到天氣不好的時(shí)候，在安排工作的時(shí)候應(yīng)該和隊(duì)員溝通好，在員工有困難的時(shí)候應(yīng)該給予關(guān)心，并且盡最大能力去幫助解決問(wèn)題。

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